成功的正确选择

文件代码:ADM.WORKVIOL.波尔
批准日期:1998年6月15日
批准人:总统工作人员

工作场所暴力政策

全球十大体育官方网址教职员工的安全保障， 学生和访客都很重要. 威胁，威胁行为， 暴力行为，或任何干扰他人的相关行为 工作表现或大学执行其使命的能力 不会被容忍.

任何人作出威胁，表现出威胁行为，或从事 对大学所有或租赁财产有暴力行为的人可能会被移除 在调查结果出来之前，不准离开. 威胁,威胁 行为，或其他暴力行为发生在大学所有或租赁 财产，但针对大学员工或公众人士 在处理学校公务时，都违反了这一规定 政策. 场外威胁包括但不限于通过 电话，传真，电子或传统邮件，或任何其他通信 媒介.

违反这一政策可能导致纪律处分，可能包括 解雇、逮捕或起诉. 另外，如果是这样的来源 行为不当是公众的一员，反应也可 包括禁止这些人进入大学拥有或租赁的场所， 终止与该个人的业务关系和/或起诉 有关人士的资料.

员工有责任通知他们的主管任何威胁 他们目睹或接受了什么. 员工也应该报告 他们所目睹的行为，他们认为是威胁或暴力 也可以在大学拥有或租赁的财产上或与之相关的地方进行 国家雇佣.

每位收到保护令或限制令的员工 需要大学/国家所有或租赁的场所作为保护区 向公共安全办公室提供该命令的副本.

工作场所暴力事件应向公共办公室报告 安全.